Menu
Home
Advanced Search
Directory of Libraries
Languages
فارسی
English
العربی
تعداد ۵ پاسخ غیر تکراری از ۶ پاسخ تکراری در مدت زمان ۰,۲۷ ثانیه یافت شد.
1. Performance Appraisal :Assessing Human Behavior at Work
استناد
اطلاعات استناد دهی
BibTex (مخصوص کاربران)
RIS (مخصوص کاربران)
Endnote (مخصوص کاربران)
Refer (مخصوص کاربران)
Mark (مخصوص کتابخانه ها)
پدیدآورنده :
H.John Bernardin,Richard W.Beatty
کتابخانه:
Library of Faculty of Management of Tehran University
(
Tehran
)
موضوع :
Employees, Rating of
رده :
2. Personnel/Human Resource Management Today :Readings and Commentary
استناد
اطلاعات استناد دهی
BibTex (مخصوص کاربران)
RIS (مخصوص کاربران)
Endnote (مخصوص کاربران)
Refer (مخصوص کاربران)
Mark (مخصوص کتابخانه ها)
پدیدآورنده :
Craig Eric Schneier,Richard W.Beatty,Glenn M.McEvoy
کتابخانه:
Library of Faculty of Management of Tehran University
(
Tehran
)
موضوع :
Personnel management - Addresses, essays, Lectures
رده :
3. Personnel administration :an experiential Skill - Building approach
استناد
اطلاعات استناد دهی
BibTex (مخصوص کاربران)
RIS (مخصوص کاربران)
Endnote (مخصوص کاربران)
Refer (مخصوص کاربران)
Mark (مخصوص کتابخانه ها)
پدیدآورنده :
Richard W. Beatty
کتابخانه:
Library of Faculty of Management of Tehran University
(
Tehran
)
موضوع :
personnel Management
رده :
4. Personnel/human resource management today
پدیدآورنده :
Craig Eric Schneier, Richard W. Beatty, Glenn M. McEvoy,Title
موضوع :
Personnel management
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
5. The workforce scorecard
استناد
اطلاعات استناد دهی
BibTex (مخصوص کاربران)
RIS (مخصوص کاربران)
Endnote (مخصوص کاربران)
Refer (مخصوص کاربران)
Mark (مخصوص کتابخانه ها)
پدیدآورنده :
Mark A. Huselid, Brian E. Becker, Richard W. Beatty
کتابخانه:
Library of Faculty of Management of Tehran University
(
Tehran
)
موضوع :
Performance standards,personnel Management
رده :
»
1
«
Proposal/Bug Report
×
Proposal/Bug Report
×
Warning!
Enter The Information Carefully
Error Report
Proposal